NGHỈ DƯỠNG, DU LỊCH TẠI CẦN GIỜ

Mục lục

Qua gần 1 năm làm việc vất vả, vào cuối tháng 9. Arito đã quyết định tổ chức một chuyến du lịch để xả stress và tổng kết hoạt động quý 3/2018. Sau thời gian bàn luận, lựa chọn địa điểm thì Cần Giờ là nơi được mọi người đặt niềm tin! Toàn bộ kế hoạch của chuyến nghỉ dưỡng được lên bởi chuyên gia Google search CườngNV.

ĐỊA ĐIỂM

Cần Giờ là một huyện ven biển nằm ở phía đông nam của TP. Hồ Chí Minh, cách trung tâm khoảng 50 km. Với khoảng cách như này, chúng tôi quyết định di chuyển bằng xe máy. 6h30 sáng, toàn bộ xe tập trung tại điểm hẹn và xuất phát ngay sau khi nhận tin báo của Chủ tịch HĐQT: “Nhà anh giờ mới đi nhé, anh lái ô tô chở vợ con nhe. Anh em cứ đi trước!”

NGHỈ DƯỠNG

Sau khoảng hơn 2h vừa chạy xe vừa nghỉ ngơi ăn sáng. Chúng tôi đặt chân tới Kỳ Nam Resort, khu nghỉ mát với view đẹp và mát mẻ, rất thích hợp cho nghỉ dưỡng. Chúng tôi giành trọn vên ngày đầu tiên để khám phả đảo Thạnh An và ẩm thực nơi đây. Phải nói là hải sản ở đây khá rẻ và ngon, ăn mệt nghỉ. Có thể tự tay mình lựa chọn những con tôm, ghẹ, cua, ốc,… tươi nguyên cho đầu bếp chế biến. Tuy nhiên tất cả những thuận lợi trên không dành cho kẻ không ăn được hải sản là tôi!

CHUYỆN VUI

Một câu chuyện vui trong ngày đầu tiên: Arito chúng tôi đi chơi cùng gia đình, người thân, bạn bè và không may sổng ra 3 kẻ không có ai đi cùng. Các cặp đôi kỳ thị 3 người chúng tôi hết nấc: xe cũng đi riêng, ăn thì 3 anh em ngồi riêng một bàn, tới khi đi tàu ra đảo cũng 3 anh em ngồi 1 góc. Lòng đau như cắt, 3 anh em chẳng biết làm gì ngoài việc ăn thật nhiều để bù đắp tổn thất về tinh thần.

Một ngày lăn xả và ăn uống thả ga, buổi tối ai cũng thấm mệt và nghỉ sớm. Bỏ lỡ chuyên mục “Vui chơi có thưởng” – chương trình được mong đợi nhất trong mỗi chuyến đi.

Ngày thứ 2 là ngày dành riêng cho các hoạt động tập thể. Chúng tôi tổ chức team building và chụp ảnh kỷ niệm. Những tấm ảnh đầu tiên với đầy đủ các thành viên.

Một trong những hoạt động quan trọng nhất của kỳ nghỉ là cuộc họp Hội đồng quản trị. Cuộc họp kéo dài khá lâu (gần 3h đồng hồ), và nếu không có Sony giải cứu có lẽ cả team đã xỉu vì đói.

KẾT THÚC CHUYẾN NGHỈ DƯỠNG

Cũng vì thời gian kéo dài, HĐQT đã đặt ra được mục tiêu ban đầu đề ra: tổng kết hoạt động, thực hiện trong thời gian qua và đặt kế hoạch cho những năm sắp tới, cũng như cách để biến nó thành sự thật. Tất cả chúng tôi đều đồng lòng và tự nhủ sẽ cố gắng hết sức vì mục tiêu này.

Hãy cùng chờ đón những chuyến đi tiếp theo của gia đình Arito!

Chia sẻ

Bài viết liên quan:

Công nghệ

Giới thiệu phần mềm xử lý hoá đơn điện tử đầu vào tự động ARITO INVOICE

Bạn đang đau đầu với việc xử lý xếp hóa đơn đầu vào chờ ghi sổ. Bạn tốn nhiều thời gian cho việc xử lý thủ công hóa đơn điện tử. Bạn cảm thấy nhàm chán vì phải lặp đi lặp lại nhiều lần các thao tác để chuyển hóa đơn đầu vào của nhà cung cấp qua chứng từ kế toán. Bạn lo lắng vì có thể có sai sót trong quá trình nhập liệu hóa đơn đầu vào. Bạn đang rất cần một giải pháp để có thể xử lý tự động, nhanh gọn, chính xác dữ liệu

7 Giải Pháp Nhân Sự Hiệu Quả Cho Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
Tin tức

7 Giải Pháp Nhân Sự Hiệu Quả Cho Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững

Giải pháp nhân sự đóng vai trò then chốt trong sự phát triển dài hạn của doanh nghiệp. Không chỉ giúp vận hành trơn tru, những giải pháp quản lý nhân sự hiệu quả còn tạo lợi thế cạnh tranh bền vững, đặc biệt trong bối cảnh thị trường thay đổi nhanh chóng. Nếu trước đây, phương pháp quản trị truyền thống có thể đáp ứng phần nào, thì hiện nay doanh nghiệp cần tiếp cận với những giải pháp quản trị nhân sự hiện đại, linh hoạt và dựa trên chiến lược. 1. Xây dựng chiến lược nhân sự

Hệ Thống Quản Lý Nhân Sự Tiền Lương Là Gì?
Quản trị nguồn nhân lực

Hệ Thống Quản Lý Nhân Sự Tiền Lương Là Gì? Cấu Trúc, Chức Năng & Cách Vận Hành Hiệu Quả

Quản lý nhân sự và tiền lương là một trong những nghiệp vụ cốt lõi nhưng cũng dễ xảy ra sai sót nếu thiếu hệ thống vận hành hiệu quả. Trong kỷ nguyên số, hệ thống quản lý nhân sự tiền lương không chỉ giúp tự động hóa các quy trình như chấm công, tính lương, theo dõi hợp đồng mà còn hỗ trợ doanh nghiệp ra quyết định chính xác, minh bạch hơn. Bài viết này sẽ giúp hiểu rõ cấu trúc, chức năng và cách vận hành hệ thống này sao cho phù hợp với nhu cầu thực

Quy Trình Quản Lý Nhân Sự Từ A-Z Và Cách Chọn Chi Tiết Cho Từng Doanh Nghiệp
Quản trị nguồn nhân lực

Quy Trình Quản Lý Nhân Sự Từ A-Z Và Cách Chọn Chi Tiết Cho Từng Doanh Nghiệp

Quy trình quản lý nhân sự từ A đến Z giúp doanh nghiệp nắm rõ từng bước cần thiết trong quản trị nhân sự đồng thời gợi ý cách lựa chọn hệ thống phù hợp theo quy mô và nhu cầu riêng. 1. Hệ thống quản lý nhân sự là gì? Hệ thống quản lý nhân sự là một nền tảng phần mềm hoặc quy trình tổng hợp giúp doanh nghiệp tổ chức, theo dõi và xử lý toàn bộ thông tin liên quan đến nhân sự. Từ tuyển dụng, chấm công, tính lương cho đến đào tạo và đánh

Tài nguyên yêu cầu được gửi qua email

Arito sẽ liên hệ lại quý Anh/Chị ngay!