- Arito - Phần mềm quản trị tổng thể doanh nghiệp ERP
- Sự kiện nổi bật
- Recap hội thảo “Nâng tầm kỹ năng Hành chính – Nhân sự thời đại mới” – Nâng cao năng lực vận hành và ứng dụng công nghệ trong quản lý nhân sự
Recap hội thảo “Nâng tầm kỹ năng Hành chính – Nhân sự thời đại mới” – Nâng cao năng lực vận hành và ứng dụng công nghệ trong quản lý nhân sự
Mục lục
Ngày 26/10/2025, hội thảo trực tuyến “Nâng tầm kỹ năng Hành chính – Nhân sự thời đại mới” do ARITO phối hợp cùng ATC Academy tổ chức đã diễn ra thành công, thu hút sự quan tâm của đông đảo các anh chị đang công tác trong lĩnh vực Hành chính – Nhân sự (HCNS) tại doanh nghiệp.
Buổi chia sẻ mang đến nhiều kiến thức thực tiễn, giúp đội ngũ HCNS nâng cao kỹ năng, cập nhật tư duy quản trị hiện đại và hiểu rõ hơn vai trò của chuyển đổi số trong công tác vận hành nhân sự.
1. Nội dung chia sẻ thiết thực trong hội thảo “Nâng tầm kỹ năng Hành chính – Nhân sự thời đại mới”
Tại hội thảo, diễn giả Đinh Thị Hưng – chuyên gia có hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự, vận hành dịch vụ và chăm sóc khách hàng đã mang đến những chia sẻ chuyên sâu xoay quanh hai nhóm nội dung chính:

1.1. Phần 1: Hành chính
- Văn thư lưu trữ & quản lý hồ sơ khoa học
- Kỹ năng soạn thảo văn bản chuẩn, hạn chế sai sót
- Quản lý và sử dụng con dấu đúng quy định
- Tổ chức hoạt động lễ tân, khánh tiết, hậu cần hiệu quả
- Quản lý tài sản trong doanh nghiệp
1.2. Phần 2: Nhân sự
- Tuyển dụng đúng người, đúng cách
- Chấm công – tính lương chính xác, minh bạch
- Quản lý nhân sự và quan hệ lao động bền vững
Những nội dung được trình bày vừa có tính hệ thống, vừa gần gũi với thực tế công việc hàng ngày của đội ngũ HCNS. Người tham dự không chỉ nắm được phương pháp làm việc khoa học mà còn hiểu cách áp dụng vào thực tế để tối ưu quy trình nội bộ.
2. Giải đáp các tình huống thực tế trong hành chính – nhân sự
Phần hỏi – đáp trực tiếp (Q&A) nhận được sự quan tâm lớn từ người tham dự, với nhiều câu hỏi xoay quanh:
- Cách lưu trữ hồ sơ nhân sự khoa học, dễ tra cứu;
- Biện pháp hạn chế sai sót trong chấm công – tính lương;
- Ứng dụng công nghệ để giảm tải công việc hành chính;
- Cách vận hành bộ phận nhân sự hiệu quả khi doanh nghiệp mở rộng quy mô.

Những chia sẻ từ diễn giả đã giúp người tham dự có thêm góc nhìn thực tế, đồng thời nhận ra rằng chuyển đổi số trong quản lý nhân sự không chỉ là xu hướng, mà là bước đi tất yếu để nâng cao hiệu quả vận hành và minh bạch dữ liệu trong doanh nghiệp.
3. Giải pháp AritoHRM đồng hành cùng chuyển đổi số nhân sự
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng đề cao hiệu quả và tính chính xác trong quản lý, phần mềm AritoHRM được xem là trợ thủ đắc lực dành cho bộ phận Hành chính – Nhân sự.

Giải pháp được phát triển nhằm tự động hóa toàn bộ quy trình nhân sự từ chấm công, tính lương, lưu trữ hồ sơ đến quản lý thông tin nhân viên giúp đội ngũ HR làm việc nhanh hơn, chính xác hơn và tiết kiệm đáng kể thời gian xử lý thủ công.
Một số tính năng nổi bật của AritoHRM:
- Chấm công – tính lương tự động: Dữ liệu được đồng bộ theo thời gian thực, hạn chế tối đa sai sót.
- Lưu trữ và tra cứu hồ sơ nhân sự điện tử: Giúp quản lý tập trung, bảo mật và dễ dàng truy cập.
- Theo dõi hợp đồng, bảo hiểm, phúc lợi: Hỗ trợ HR đảm bảo tuân thủ quy định pháp lý.
- Phân quyền và báo cáo linh hoạt: Giúp nhà quản lý nắm bắt hiệu suất nhân sự kịp thời.
AritoHRM không chỉ là phần mềm quản lý, mà còn là giải pháp toàn diện giúp doanh nghiệp chuẩn hóa quy trình HCNS, tối ưu vận hành và nâng cao trải nghiệm nhân viên trong thời đại số.
4. Lời kết
Hội thảo “Nâng tầm kỹ năng Hành chính – Nhân sự trong thời đại mới” không chỉ mang đến kiến thức thực tiễn, mà còn mở ra hướng tiếp cận mới cho đội ngũ HCNS trong việc ứng dụng công nghệ và chuyển đổi số vào công việc hàng ngày.
ARITO xin chân thành cảm ơn quý anh chị đã tham dự và đồng hành cùng chương trình. Hẹn gặp lại ở những buổi chia sẻ tiếp theo với nhiều chủ đề hữu ích hơn!
>> Tìm hiểu thêm: Giải pháp AritoHRM giúp doanh nghiệp quản lý nhân sự hiệu quả hơn.
>> Video bài giảng: TẠI ĐÂY
>> Tài liệu trong buổi hội thảo: TẢI XUỐNG TẠI ĐÂY
Chia sẻ
Bài viết liên quan:

SAFEBOOKS.VN – Phần mềm kế toán cho mọi doanh nghiệp
Phần mềm kế toán Safebooks
Đơn giản – Thông minh – Hiệu quả

Giới thiệu phần mềm xử lý hoá đơn điện tử đầu vào tự động ARITO INVOICE
Bạn đang đau đầu với việc xử lý xếp hóa đơn đầu vào chờ ghi sổ. Bạn tốn nhiều thời gian cho việc xử lý thủ công hóa đơn điện tử. Bạn cảm thấy nhàm chán vì phải lặp đi lặp lại nhiều lần các thao tác để chuyển hóa đơn đầu vào của nhà cung cấp qua chứng từ kế toán. Bạn lo lắng vì có thể có sai sót trong quá trình nhập liệu hóa đơn đầu vào. Bạn đang rất cần một giải pháp để có thể xử lý tự động, nhanh gọn, chính xác dữ liệu

Quy trình ký hợp đồng lao động điện tử theo Nghị định 337/2025/NĐ-CP trong doanh nghiệp
Ký hợp đồng lao động điện tử đang trở thành phương thức được nhiều doanh nghiệp lựa chọn khi chuyển đổi sang quản trị nhân sự số. Tuy nhiên, theo Nghị định 337/2025/NĐ-CP, việc ký hợp đồng lao động điện tử không chỉ dừng ở thao tác ký số giữa các bên mà phải tuân thủ một quy trình chặt chẽ, có sự tham gia của nhà cung cấp eContract và nền tảng hợp đồng lao động điện tử. Bài viết này giúp làm rõ các khái niệm liên quan, giá trị pháp lý và quy trình ký hợp đồng

Hợp đồng lao động điện tử là gì? Quy trình giao kết, ký kết và đăng ký theo quy định mới
Hợp đồng lao động điện tử ngày càng được doanh nghiệp quan tâm trong quá trình số hóa quản lý nhân sự. Tuy nhiên, nhiều đơn vị vẫn chưa hiểu rõ hợp đồng lao động điện tử là gì, có giá trị pháp lý ra sao và cần giao kết, ký kết như thế nào để đúng quy định. Bài viết này làm rõ các nội dung cốt lõi về hợp đồng lao động điện tử theo Nghị định 337/2025/NĐ-CP, giúp doanh nghiệp nắm đúng và áp dụng phù hợp trong thực tế. 1. Hợp đồng lao động điện tử

Nghị định 337/2025/NĐ-CP: Toàn bộ quy định về Hợp đồng lao động điện tử
Nghị định 337/2025/NĐ-CP quy định khung pháp lý cho việc giao kết và quản lý Hợp đồng lao động điện tử tại Việt Nam. Theo đó, hợp đồng lao động điện tử có giá trị pháp lý tương đương hợp đồng giấy nếu đáp ứng yêu cầu về định danh, chữ ký số, chứng thực và gắn mã định danh. Bài viết tổng hợp toàn bộ quy định quan trọng của Nghị định 337, giúp doanh nghiệp hiểu và áp dụng đúng trong thực tế. 1. Nghị định 337 là gì? Tổng quan về Nghị định số 337/2025/NĐ-CP Trong bối

