CẦN TUYỂN 02 NHÂN VIÊN BÁN HÀNG
Mục lục
Mô tả công việc:
- Làm việc kế toán tài chính giờ hành chính.
- Đào tạo và nắm bắt cơ bản các tính năng của phần mềm
- Thực hiện tìm kiếm khách hàng, marketing theo hướng dẫn
(ARITO sẽ đào tạo các bạn để hiểu rõ các công việc trên)
Yêu cầu:
- Tuổi: từ 22-25 (Mới ra trường hoặc có ít kinh nghiệm)
- Chuyên ngành: Marketing, Đam mê công nghệ và thích bán hàng.
- Giao tiếp tốt, chăm chỉ, cẩn thận.
Phúc lợi:
- Được hưởng mức lương hấp dẫn, tối thiểu 8.000.000VND/1 tháng + Hoa hồng, phù hợp với năng lực, 6 tháng được xét tăng lương 1 lần.
- Lương có thêm lương bán hàng theo doanh số ký kết được.
- Thưởng thành tích cuối năm theo chính sách chung của Công ty
- Hưởng các chế độ đãi ngộ theo quy định của Luật Lao động và quy định của Công ty.
Thời gian làm việc:
- Thứ 2-Thứ 6:
- Sáng: 8h – 12h
- Chiều: 13h-17h
- Thứ 7:
- Sáng: 8h-11h
- Chiều: nghỉ
- Mỗi tháng được nghỉ 1 ngày thứ 7
Thông tin liên hệ:
Công ty Cổ phần Giải Pháp Công Nghệ Arito
Địa chỉ: 597M Tên Lửa, P. Bình Trị Đông B, Q. Bình Tân, TP. HCM
Email: info@arito.com.vn
Điện thoại: 028. 7101.2288
Di động: 0978 346 008 (gặp chị Dung) hoặc 0906 537 906 (gặp anh An)
Ứng viên quan tâm có thể liên hệ trực tiếp qua điện thoại hoặc email để hẹn lịch phỏng vấn.
Ngày hết hạn: 30/12/2020
Chia sẻ
Bài viết liên quan:
Công nghệ
SAFEBOOKS.VN – Phần mềm kế toán cho mọi doanh nghiệp
Phần mềm kế toán Safebooks
Đơn giản – Thông minh – Hiệu quả
04/07/2022
Công nghệ
Giới thiệu phần mềm xử lý hoá đơn điện tử đầu vào tự động ARITO INVOICE
Bạn đang đau đầu với việc xử lý xếp hóa đơn đầu vào chờ ghi sổ. Bạn tốn nhiều thời gian cho việc xử lý thủ công hóa đơn điện tử. Bạn cảm thấy nhàm chán vì phải lặp đi lặp lại nhiều lần các thao tác để chuyển hóa đơn đầu vào của nhà cung cấp qua chứng từ kế toán. Bạn lo lắng vì có thể có sai sót trong quá trình nhập liệu hóa đơn đầu vào. Bạn đang rất cần một giải pháp để có thể xử lý tự động, nhanh gọn, chính xác dữ liệu
21/03/2021
News
7 Giải Pháp Nhân Sự Hiệu Quả Cho Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
Giải pháp nhân sự đóng vai trò then chốt trong sự phát triển dài hạn của doanh nghiệp. Không chỉ giúp vận hành trơn tru, những giải pháp quản lý nhân sự hiệu quả còn tạo lợi thế cạnh tranh bền vững, đặc biệt trong bối cảnh thị trường thay đổi nhanh chóng. Nếu trước đây, phương pháp quản trị truyền thống có thể đáp ứng phần nào, thì hiện nay doanh nghiệp cần tiếp cận với những giải pháp quản trị nhân sự hiện đại, linh hoạt và dựa trên chiến lược. 1. Xây dựng chiến lược nhân sự
08/08/2025
Quản trị nguồn nhân lực
Hệ Thống Quản Lý Nhân Sự Tiền Lương Là Gì? Cấu Trúc, Chức Năng & Cách Vận Hành Hiệu Quả
Quản lý nhân sự và tiền lương là một trong những nghiệp vụ cốt lõi nhưng cũng dễ xảy ra sai sót nếu thiếu hệ thống vận hành hiệu quả. Trong kỷ nguyên số, hệ thống quản lý nhân sự tiền lương không chỉ giúp tự động hóa các quy trình như chấm công, tính lương, theo dõi hợp đồng mà còn hỗ trợ doanh nghiệp ra quyết định chính xác, minh bạch hơn. Bài viết này sẽ giúp hiểu rõ cấu trúc, chức năng và cách vận hành hệ thống này sao cho phù hợp với nhu cầu thực
05/08/2025
Quản trị nguồn nhân lực
Quy Trình Quản Lý Nhân Sự Từ A-Z Và Cách Chọn Chi Tiết Cho Từng Doanh Nghiệp
Quy trình quản lý nhân sự từ A đến Z giúp doanh nghiệp nắm rõ từng bước cần thiết trong quản trị nhân sự đồng thời gợi ý cách lựa chọn hệ thống phù hợp theo quy mô và nhu cầu riêng. 1. Hệ thống quản lý nhân sự là gì? Hệ thống quản lý nhân sự là một nền tảng phần mềm hoặc quy trình tổng hợp giúp doanh nghiệp tổ chức, theo dõi và xử lý toàn bộ thông tin liên quan đến nhân sự. Từ tuyển dụng, chấm công, tính lương cho đến đào tạo và đánh
31/07/2025
